職位月薪:不限2000及以下2000-40004000-80008000-1000010000-2000020000以上自定義-

職位優勢:不限 定期體檢 三/五險 住房公積金 雙休 帶薪年假 年終獎 午餐 帥哥多 崗位技能培訓 年底雙薪 公費旅游 8小時工作制 提供住宿 加班補貼 交通補貼 績效獎金 扁平管理 崗位晉升 美女多

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共有1335個職位符合

標記已投遞職位 詳情列表

售后部經理 河北向宸機電設備貿易有限公司 V1 2500-6000
石家莊市區·?;?/span>|大專及以上| 二年及以上|1-49人 三/五險雙休年終獎8小時工作制交通補貼通訊補貼 三/五險,雙休,年終獎,8小時工作制,交通補貼,通訊補貼
1、 總體負責售后服務部的日常管理工作; 2、 確定中長期業務目標和管理制度,并監督其落實執行; 3、 制定售后服務部崗位職責,建立和管理售后服務團隊; 4、 設計公司的售后服務策略,策劃、實施階段性售后服務活動,提高客戶滿意度; 5、 擬訂維修項目的收費標準,開展并正規化經營活動; 6、 組織跟蹤、收集、反饋產品質量和相關市場信息; 7、 掌握了解售后服務部的財政狀況,控制經營費用; 8、 協調與市場部、銷售部等相關部門間的業務關系。 2019/11/21

市場開發部經理 河北向宸機電設備貿易有限公司 V1 3000-6000
石家莊市區·?;?/span>|大專及以上| 二年及以上|1-49人 三/五險雙休年終獎8小時工作制交通補貼通訊補貼績效獎金法定假節日 三/五險,雙休,年終獎,8小時工作制,交通補貼,通訊補貼,績效獎金,法定假節日
1、銷售目標的完成:根據個人業績指標,制定所負責目標市場的銷售計劃,篩選所負責目標市場中各產品的目標客戶,并拜訪、了解需求,積極協調內外資源以實現銷售,確保銷售目標的完成; 2、市場開發:根據本部門的經營目標、市場開發計劃和具體實施方案,進行潛在客戶的開發,了解客戶需求動態,及時反饋客戶開發的進展情況,以實現本部門的經營目標; 3、銷售回款:根據本部門的經營目標、銷售價格體系和銷售政策,與客戶及公司財務人員保持良好溝通,提前知會客戶做好付款準備,應用一定的催收技巧,確?;蹩釧忱厥?; 4、客戶關系管理:進行例行客戶拜訪,及時了解客戶要求,制定一定的銷售策略,與客戶保持暢通的溝通渠道,隨時了解客戶要求;及時協助處理客戶異議和投訴,以滿足業務長遠發展的需要; 5、資源的有效使用:嚴格執行公司的費用政策,做好銷售費用預算,了解各階段的銷售重點,確定費用使用方式,及時總結改進,提高資源使用的有效性。 2019/11/21

總經理助理 河北向宸機電設備貿易有限公司 V1 3000-8000
石家莊市區·?;?/span>|大專及以上| 二年及以上|1-49人 三/五險雙休年終獎8小時工作制交通補貼通訊補貼法定假節日 三/五險,雙休,年終獎,8小時工作制,交通補貼,通訊補貼,法定假節日
1、協助總經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結和其他正式文件; 2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系; 3、跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議; 4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案; 5、配合總經理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作; 6、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要; 7、撰寫總經理的有關報告、文件,安排總經理的各項工作時間。 2019/11/21

區域經理 河北向宸機電設備貿易有限公司 V1 3000-8000
石家莊郊縣,廊坊市...|大專及以上| 二年及以上|1-49人 三/五險雙休年終獎8小時工作制交通補貼通訊補貼法定假節日 三/五險,雙休,年終獎,8小時工作制,交通補貼,通訊補貼,法定假節日
1、開發和評估所轄地區重點行業的潛在客戶; 2、制定大客戶銷售計劃,分派銷售任務,評估銷售業績; 3、制定可行的客戶維護和開拓方案,提高客戶滿意度,確保完成團隊既定目標; 4、參與重點客戶的開拓,關系維持; 5、支持市場部門在本地區舉辦的市場活動; 6、指導、培訓、監督、考核下屬員工,激發團隊工作效率。 2019/11/21

行政文員 河北向宸機電設備貿易有限公司 V1 2500-5000
石家莊市區·?;?/span>|大專及以上| 二年及以上|1-49人 三/五險雙休年終獎8小時工作制交通補貼通訊補貼法定假節日 三/五險,雙休,年終獎,8小時工作制,交通補貼,通訊補貼,法定假節日
1、起草和修改報告、文稿,錄入文字、復印文件及收發傳真; 2、電話接聽、轉接、記錄、反??; 3、管理檔案、通訊錄等文件資料; 4、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理,辦公室設備管理; 5、訂閱年度報刊雜志,收發日常報刊雜志及交換郵件; 6、員工考勤統計及外出人員管理。 2019/11/21

融資經理 融川旅游發展集團有限公司 8000-10000
石家莊市區·新華區|大專及以上| 三年-四年|1-49人 定期體檢績效獎金崗位晉升法定假節日不加班五險一金 定期體檢,績效獎金,崗位晉升,法定假節日,不加班,五險一金
工作內容: 1、根據公司的融資計劃制定合理、可行的融資方案,并組織實施; 2、負責融資渠道的開拓,聯絡與維護,包括銀行、各類金融機構、投資機構等; 3、負責融資信息的收集、整理、判斷、分析,運用; 4、對接各類金融機構,引入外部資金,設計合作模式,管理融資成本; 5、參與融資商務談判,撰寫融資相關報告和文件等; 6、對已完成的融資工作負責進行后續監控,分析、評估、管理、積累融資與投資的專業數據,階段性提交資金運營效果分析。 7、及時完成上級交代的各項工作。 2019/11/21

融資專員 融川旅游發展集團有限公司 4000-6000
石家莊市區·新華區|大專及以上| 二年-三年|1-49人 定期體檢績效獎金崗位晉升法定假節日五險一金不加班 定期體檢,績效獎金,崗位晉升,法定假節日,五險一金,不加班
工作內容: 1、配合融資經理對公司的融資計劃制定合理、可行的融資方案,并組織實施; 2、負責融資渠道的開拓,聯絡與維護,包括銀行、各類金融機構、投資機構等; 3、負責融資信息的收集、整理、判斷、分析,運用; 4、對接各類金融機構,引入外部資金,設計合作模式,管理融資成本; 5、配合融資經理參與融資商務談判,撰寫融資相關報告和文件等; 6、對已完成的融資工作負責進行后續監控,分析、評估、管理、積累融資與投資的專業數據,階段性提交資金運營效果分析。 7、協助融資經理參與內外部的協調工作。 2019/11/21

董事長助理 融川旅游發展集團有限公司 3000-5000
廊坊郊縣·固安|大專及以上| 不限|1-49人 三/五險免費工服國家法定假期團隊氛圍輕快 三/五險,免費工服,國家法定假期,團隊氛圍輕快
崗位職責: 1、建立維護好公司重要客戶及合作伙伴關系; 2、協助總經理做好全面工作; 3、負責總經理各類文件; 4、積極完成領導交辦其他工作。 2019/11/21

總工 融川旅游發展集團有限公司 8000-15000
廊坊市區|不限| 三年-四年|1-49人 定期體檢績效獎金崗位晉升團建聚餐五險 定期體檢,績效獎金,崗位晉升,團建聚餐,五險
崗位職責: 1、貫徹實施公司總體計劃于規劃,做好項目計劃與實施,收集相關資料并進行項目洽談;?2、制定施工組織設計,施工進度計劃,進行質量控制、安全控制、成本控制等生產管理及現場管理;?3、制定項目部規章制度,建立項目部合理、高效的管理體系;?4、負責項目部財、物的計劃、管理與使用; 5、負責工程的質量與安全任務并定期檢查進度情況; 6、負責工程回款的回撥情況。 2019/11/21

出納 河北中久建筑工程有限公司 2500-3000
石家莊市區·長安區|大專| 二年及以上|1-49人 三/五險午餐8小時工作制加班補貼通訊補貼扁平管理緊鄰地鐵 三/五險,午餐,8小時工作制,加班補貼,通訊補貼,扁平管理,緊鄰地鐵
1、 協助完成財務部門內的財務、會計、統計等工作; 2、 管理公司合同、發票及賬單等; 3、 協助財會文件的準備、歸檔和保管; 4、 協助財務經理與內外部的協調工作; 2019/11/21

施工員 24H河北中久建筑工程有限公司 5000-7000
石家莊市區·長安區|大專| 二年-三年|1-49人 三/五險年終獎午餐崗位技能培訓交通補貼通訊補貼扁平管理崗位晉升 三/五險,年終獎,午餐,崗位技能培訓,交通補貼,通訊補貼,扁平管理,崗位晉升
1、負責公司項目安排的管理任務,配合施工生產中的質量、安全、進度責任; 2、履行公司的項目管理制度,能夠完成既定目標; 3、在施工工程師指導下,嚴格按照施工組織設計和施工進度進行施工; 4、按設計要求、操作規程和驗評標準向生產班組進行技術、安全交底; 5、對圖紙及施工中出現的問題及時解決; 6、監督施工過程、質量、原材料檢測,基礎、中間結構和隱蔽工程驗收; 7、對工程資料的收集整理、建筑物定位放線等。 2019/11/21

土建技術員 24H河北中久建筑工程有限公司 3000-7000
石家莊市區|大專| 二年及以上|1-49人 三/五險午餐8小時工作制通訊補貼扁平管理 三/五險,午餐,8小時工作制,通訊補貼,扁平管理
1、協助項目經理和專業工程師做好技術、質量、安全工藝交底工作; 2、掌握工程質量動態和工期進度,監督各班組自檢、互檢,做好質量控制,對違反施工標準、規范要求的責令整改、返工或停工,及時通知和報告; 3、處理各班組的技術、質量問題。 4、公司安排的其他事情。 2019/11/21

永生花花藝師 石家莊爍華商貿有限公司 2500-4500
石家莊市區|大專及以上| 不限|1-49人 三/五險午餐崗位技能培訓公費旅游8小時工作制加班補貼經驗不限可接受應屆生 三/五險,午餐,崗位技能培訓,公費旅游,8小時工作制,加班補貼,經驗不限,可接受應屆生
崗位職責: 1.按時完成每天的永生花作品, 2.根據市場要求定期推出新的花藝作品, 3.完成上級交代的其他事項。 2019/11/21

永生花花藝制作 石家莊爍華商貿有限公司 2500-5000
石家莊市區·新華區|高中及以上| 不限|1-49人 三/五險帶薪年假年終獎午餐崗位技能培訓8小時工作制提供住宿可接受應屆生 三/五險,帶薪年假,年終獎,午餐,崗位技能培訓,8小時工作制,提供住宿,可接受應屆生
1.按時完成每天的永生花花藝作品, 2.根據市場要求定期推出新的花藝作品, 3.完成上級交代的其他事項。 2019/11/21

置業顧問 河北燕港(集團)富源城房地產開發有限公司 V1 4000-5000
石家莊市區|大專及以上| 二年及以上|50-99人
從事所開發樓盤的推介、銷售以及上級安排的本部其他工作。 2019/11/21

銷售代表 24H石家莊達世行房產經紀有限公司 3000-5000
石家莊市區·長安區|不限| 不限|100-499人 三/五險扁平管理崗位晉升免費員工宿舍月休4天業績獎勵團建聚餐 三/五險,扁平管理,崗位晉升,免費員工宿舍,月休4天,業績獎勵,團建聚餐
1、接聽客戶電話,了解客戶需求,負責客戶的跟進工作,負責合同的簽署,維護客戶關系以及建立持久聯系,輔助主管完成各項工作; 2、識別捕捉商業外機會,開拓新資源、建立良好的客戶網絡; 3、協調內外資源,了解客戶需求,提升客戶滿意度,維護客戶工作流程的正常運行; 4、通過日常數據分析優化業務流程,完善系統功能; 2019/11/21

房產銷售總監 石家莊達世行房產經紀有限公司 8000-15000
石家莊市區·長安區|大專| 三年及以上|100-499人 三/五險可以出差 三/五險,可以出差
1、制訂銷售策略:根據公司市場戰略與市場銷售目標,結合所掌握的市場信息進行市場預測,制訂市場拓展目標、銷售策略與規劃,并組織實施,管理并指導銷售工作,完成銷售、回款與市場目標; 2、銷售體系管理:根據公司銷售策略,建立維護公司的銷售系統,把控各銷售環節,提升公司品牌形象,支撐公司業績的增長; 3、銷售業務管理:根據客戶需求與公司營運流程,跟蹤推廣、銷售執行、客戶分析、成交回款等情況,完成銷售服務; 4、市場信息分析:通過一線銷售代表收集市場信息,如:客戶、產品、競爭對手等,并進行統計與分析,及時反饋,快速響應; 5、部門內部管理:根據公司經營方針和部門業務需要,合理設置部門組織結構和崗位,優化業務流程,合理配置人力資源,開發和培養員工能力,對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。 2019/11/21

房地產會計 石家莊達世行房產經紀有限公司 6000-8000
石家莊市區|大專及以上| 三年及以上|100-499人 三/五險1.5天公休 三/五險,1.5天公休
1、 編制和維護公司的總帳和明細帳,及時準確地記錄公司業務往來; 2、 向公司管理層提交內部財務管理報告及生產經營統計; 3、 進行帳務處理,整理錯賬、亂賬,成本核算,固定資產管理; 4、 向政府有關管理部門提交報表,繳納各種稅費; 5、 審核和錄入內部各類會計憑單,協助會計主管進行預算控制; 6、 辦理報賬、年檢,協調處理與工商稅務機關的事項; 7、 協助主管與政府、金融等部門建立工作聯系。 2019/11/21

高薪急聘策劃總監 石家莊達世行房產經紀有限公司 10000-20000
石家莊市區·長安區|大專及以上| 五年及以上|100-499人 三/五險帶薪年假午餐1.5天公休 三/五險,帶薪年假,午餐,1.5天公休
1、根據公司的發展戰略,制定區域拓展計劃,并負責推進和執行計劃和反??; 2、負責收集新盤源、發展新客戶,挖掘合作機會;整合公司內外部資源。 3、制定項目全程策劃包括項目前期定位、產品定位、市場營銷方案及推廣; 4、負責督導策劃方案的落實和執行細則; 5、負責監控政策及整體市場分析、趨勢預測及成交狀況分析; 6、結合整體市場分析完成項目宏觀環境及微觀環境的分析; 7、后期結合銷售狀況完成廣告效果的反饋整理與策略調整; 8、與各合作公司保持良好的合作關系以推進各項工作的順利發展; 9、配合公司完成重點新項目的接案,制作提案文件工作。 2019/11/21

公司運營總監 24H石家莊達世行房產經紀有限公司 5000-8000
石家莊市區·長安區|不限| 不限|100-499人 三/五險8小時工作制 三/五險,8小時工作制
崗位職責: 1、負責制定公司月度、季度及年度的運營目標,并監督實施反饋 2、負責制定市場營銷與品牌推廣策略,改善企業形象,塑造品牌營銷力 3、負責建立完整的工作流程制度,協調部門及個人之間的資源分配問題。 4、根據市場反饋情況及時調整營銷策略,監督改善產品質量、營銷手段、客戶服務等問題。 5、拓展外部渠道,與各大媒體、政府、企業單位之間,保持良好的社交關系。 6、建立有效的員工激勵制度,引導員工之間的良性競爭,促進企業內部的良性生態循環。 7、制定各階段銷售目標,預算費用,盈利空間,運作周期等策略,把握市場營銷方向。 2019/11/21

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